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核桃湾生产队 发表于 2023-03-12 10:54 按照綦万地区目前企业工厂效益以及待遇分析来看,除开技术管理类岗位,普通工人如果工资能保障同行业平均线内无大波动,公司稍微对员工人性化一点。就不会出现大量缺少工人的情况发生。企业管理与福利较好,员工会不断介绍自己身边人主动投入其内参加工作。同样企业筛选基础工人也会有比较严格要求和技术规范。 根据招聘描述来看作为高端智能产业生产企业,不用穿无尘服,上升空间“超乎想象” 1W以上每月。这类“说词” 有明显“信口开河加夸大其词”嫌疑。
1054271358 发表于 2023-03-12 12:05 不去了,18/小时,不包吃
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