› 綦江聊吧 › 望渝运集团领导出来给个处理方案

再闯天涯 发表于 2024-7-26 11:36:42

没合同没保险还是尽早离开好

静三岁 发表于 2024-7-26 12:02:26

再闯天涯 发表于 2024-07-26 11:36
没合同没保险还是尽早离开好

所以离开了，然后扣了1200多的工资

1565547834 发表于 2024-7-26 12:05:39

别个单位也是正规国企，不可能无缘无故的就要扣你的钱吧，肯定也是事出有因，双方都找哈自身原因商量解决

静三岁 发表于 2024-7-26 12:09:15

1565547834 发表于 2024-07-26 12:05
别个单位也是正规国企，不可能无缘无故的就要扣你的钱吧，肯定也是事出有因，双方都找哈自身原因商量解决

他们不出面不解决问题，推来推去的不是逼不得已谁会那么闲

xx1524 发表于 2024-7-26 12:10:56

静三岁 发表于 2024-07-26 12:02
所以离开了，然后扣了1200多的工资

还好我没去，

菩提树下证菩提 发表于 2024-7-26 12:10:58

劳动监察大队去呀，告他不买社保

再闯天涯 发表于 2024-7-26 12:18:51

静三岁 发表于 2024-07-26 12:02
所以离开了，然后扣了1200多的工资

这些老板压榨下力人呀

平底锅。。。 发表于 2024-7-26 12:22:15

静三岁 发表于 2024-07-26 11:15
没有劳务合同，这又是新型工种

工资是谁发的你的？你就起诉发工资给你的单位，因不签订劳动合同的双倍差额工资

平底锅。。。 发表于 2024-7-26 12:23:40

静三岁 发表于 2024-07-26 11:15
没有劳务合同，这又是新型工种

工资是谁发的你的？你就起诉发工资给你的单位，因不签订劳动合同的双倍差额工资，最多支持12个月的双倍工资主张

静三岁 发表于 2024-7-26 12:26:03

平底锅。。。 发表于 2024-07-26 12:23
工资是谁发的你的？你就起诉发工资给你的单位，因不签订劳动合同的双倍差额工资，最多支持12个月的双倍工资主张

劳动局说这个认定很困难

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